Jakarta – Sebagai bentuk komitmen terhadap K3 PT Huawei Investment Indonesia menggelar peringatan bulan K3 nasional. Acara ini diperingati dengan berbagai acara salah satunya menggelar pemberian reward atau penghargaan kepada subkontraktor PT Huawei Investment yang konsen terhadap safety.
Acara tersebut digelar pada hari Minggu (26/02/2023) di Huawei ASEAN Accademy Engineering Institute di Jakarta. Emilza Yuswar selaku general manager Huawei Investment Indonesia west Java region menyebut bahwa acara ini dilakukan karena kita ingin membangun kesadaran terkait K3 bagi para installer, riger dan para pekerja kita yang sudah memiliki sertifikat bekerja diketinggian.
Disini kami mengundang para installer beserta para keluarga mereka, tujuannya agar para keluarga tahu bahwa perkejaan mereka beresiko tinggi karena bekerja diketinggian dan mereka harus dituntut bekerja secara profesional.
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
Dalam bekerja ada beberapa tahapan yang dilakukan yakni ada proses sertifikasi yang wajib mereka lalui kemudian ada tahap inspeksi dan pengawasan. Namun, mereka juga berhak mendapatkan apresiasi jika berprestasi atau konsen terhadap K3 itu sendiri.
Ia menambahkan bahwa acara ini dihelat juga untuk memperingati bukan K3 nasional. Jadi disini kita lakukan tidak terbatas oleh waktu tidak hanya satu bulan tersebut saja kita fokus K3 jadi setiap bulan kita fokus terhadap K3 dan akan terus kami trigger K3 disini.
Acara ini dihadiri oleh 200 peserta yang hadir secara offline dan yang secara online ada sekitar 500 orang. Jadi kami undang semua regent di Indonesia yakni dari Jakarta, Sumatera, Jawa tengah, Jawa barat dan Bali serta provinsi lainnya, terangnya.
Disini kami berikan reward atau penghargaan bagi 10 orang yang hadir secara offline dan 20 secara offline. Penilaian pemberian reward sendiri mengacu pada indeks yang sudah dicapai para pekerja jadi berdasarkan passing rate-nya. Jadi disini kami ingi pekerja kerja selamat, kerja sehat dan kembali ke rumah dengan aman, ujarnya.
Acara dihadiri oleh perwakilan Kemenaker, badan sertifikasi dan juga direktur network dan teknologi PT Huawei Investment. Hal ini menunjukkan komitmen dari PT Huawei Investment yang konsen terhadap safety atau K3. Kami ingin terus membangun budaya K3 di PT Huawei Investment, harapnya.
Sementara itu Arif Budiarto selaku Manajer EHS PT. Huawei Investment menjelaskan bahwa peringatan bulan K3 Di PT Huawei Investment sendiri ada berbagai acara yakni peringatan bulan K3 nasional Huawei Investment, rigers day dan EHS Day.
Jadi dalam event tersebut kami memberikan penghargaan kepada para pekerja yang berprestasi di bidang K3. Tujuan kami disini memberikan penghargaan adalah untuk membangun kesadaran atau awarness.
Kami mengundang keluarga mereka juga hal ini dilakukan seperti yang disebutkan tadi yakni ingin membangkitkan rasa peduli keluarga karena pekerjaan yang dilakukan beresiko tinggi dan harus bekerja aman.
“Dalam acara ini kami memberikan 3 kategori penghargaan yakni Best rigers, best EHS, best EHS manajer sub kontraktor”. Adapun penghargaan atau reward yang diberikan yaitu berupa produk dari Huawei yakni smartband Plakat/Piagam penghargaan dan juga serifikat ujarnya.
Arif menghimbau untuk para pekerja diketinggian di telekomunikasi atau para rigers, untuk selalu bekerja aman. Selainitu para pekerja juga harus comply terhadap regulasi atau aturan yang berlaku yakni lisensi, serifikat PPE yang digunakan untuk bekerja diketinggian lengkap, tools atau peralatan lengkap dan sesuai standar serta melakukan pekerjaan sesuai dengan SOP yang sudah ditetapkan supaya pekerja ini dapat bekerja dalam kondisi 100 persen kerja aman atau zero accident.
“Kedepan kami ingin subkontraktor dan rigers mempunyai kesadaran sendiri untuk bekerja aman. Kami ingin ini terbangun dari kesadaran sendiri maka disini kita melibatkan keluarga mereka jadi disini kita sentuh sisi emosional mereka dan kita jadikan ini sebagai sebuah keyakinan dan goalnya ya itu bekerja aman dan zero accident,” pungkasnya.*(Na)
